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syndicat | Ellipse Avocats
Entreprise à établissements distincts : la représentation du personnel peut être reconfigurée suite aux ordonnances MACRON
Guillaume
Dedieu
06 octobre 17
06 octobre 2017
dans
Droit du Travail
Négocier la durée du travail !
Guillaume
Dedieu
27 juin 17
27 juin 2017
dans
Droit du Travail
BPI group et Ellipse-Avocats inaugurent le premier groupe de réflexion sur les Relations Sociales : le Club RS
Ellipse
Avocats
03 février 17
08 février 2017
dans
Droit du Travail
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Les News d'Ellipse
Conclure un accord collectif dans les entreprises de moins de 50 salariés : quelles sont les solutions ?
Guillaume
Dedieu
01 septembre 16
04 septembre 2017
dans
Droit du Travail
Le salariat, face cachée du recours aux auto-entrepreneurs ?
Sébastien
Millet
18 août 16
18 août 2016
dans
Droit du Travail
Les modalités de remboursement d’un employeur ayant maintenu la rémunération d’un salarié ayant bénéficié d’un conge de formation économique, sociale et syndicale sont désormais connues
Jean-Michel
Ageron
12 janvier 16
12 janvier 2016
dans
Droit du Travail
Non-rétroactivité de l’annulation des élections professionnelles sur la désignation des membres du CHSCT
Guillaume
Dedieu
22 mai 15
22 mai 2015
dans
Droit du Travail
Les Pages de Jurisprudence Sociale – Manif ? Pas pour tous ! Par Jean-Bernard MICHEL
Ellipse
Avocats
28 avril 14
28 avril 2014
dans
Nos Publications
Liste commune déposée aux élections professionnelles : quelles conséquences sur la désignation des délégués syndicaux ?
Guillaume
Dedieu
27 février 14
27 février 2014
dans
Droit du Travail
1er tour des élections professionnelles : l’employeur peut tirer les conséquences du défaut de mandat
Guillaume
Dedieu
27 novembre 13
27 novembre 2013
dans
Droit du Travail